ВТБ Лизинг стал призёром премии «Хрустальная пирамида-2020»,
ВТБ Лизинг заняв 2 место в номинации «Трансформация организации и корпоративной культуры». Компания получила награду за проект в рамках интеграции в корпоративно-инвестиционный бизнес Группы ВТБ, который предусматривал перестройку бизнес-процессов и идеологическую трансформацию команды, а также изменение подходов к управлению персоналом и корпоративной культуре.
В рамках представленного проекта в ВТБ Лизинг были проведены организационные, идеологические и культурные изменения: выстроена эффективная модель управления персоналом, система администрирования и подбора кадров, внутреннего обучения, развития, оценки персонала, постановки целей и их адаптации к стратегическим целям бизнеса. Также успешно были внедрены новые технологии и форматы взаимодействия с сотрудниками, автоматизированы HR-процессы.
«Для ВТБ Лизинг это первая награда в области управления человеческим капиталом, и мы рады, что результаты нашей работы и вклад в развитие бизнеса высоко оцениваются профессиональным сообществом. Перед нами стояла сложная, но интересная задача, с которой мы успешно справились благодаря внутренней готовности меняться и менять процессы вокруг нас, благодаря слаженной работе команды и поддержке коллег из Группы ВТБ. Департамент HR смог стать для бизнеса партнёром в достижении стратегических целей, и мы намерены продолжать работать сообща, чтобы добиваться новых успехов», - сказала директор по работе с персоналом ГК ВТБ Лизинг Диана Гринис на торжественной церемонии вручения премии.
Премия «Хрустальная пирамида» учреждена Оргкомитетом Саммита HR-Директоров в сотрудничестве с РСПП в 2011 году и вручается организациям, которые вносят заметный вклад в развитие HR-направления и внедряют передовые методы и технологии в области управления человеческим капиталом. Номинанты определяются закрытым голосованием профессионального жюри.
Корпоративные новости
НОВИКОМ разместил средства Фонда гарантийной поддержки Рязанской области
НОВИКОМ (входит в холдинг «РТ-Финанс» – центр компетенций финансовых услуг государственной корпорации Ростех) разместил на депозитные счета временно свободные средства Фонда гарантийной поддержки Рязанской области. Сделка поможет сохранить и приумножить активы фонда, а полученный доход будет направлен на реализацию программ господдержки предпринимателей региона.НОВИКОМ в Рязани работает более двух лет и за это время смог настроить взаимодействие как с крупными концернами региона, так и с предприятиями малого и среднего бизнеса, входящими в цепочку кооперации промышленных гигантов. Устойчивое
Креативный девелопмент в фокусе внимания Ассоциации краудфандинга
3 июля 2025 года в Москве прошёл Федеральный интеграционный форсайт-форум «Российский креативный девелопмент 2025. Инфраструктура для жизни», организованный Советом по финансово-промышленной и инвестиционной политике Торгово-промышленной палаты Российской Федерации и Ассоциацией деятелей культуры и бизнеса «Я Лидер».По приглашению организаторов в качестве эксперта в форуме принял участие директор Ассоциации операторов инвестиционных платформ (Краудфандинга) Кирилл Косминский.
В фокусе внимания участников форума – устойчивое развитие городских территорий, введение философии креативного
BSS показала, как Agentic AI превращает контакт-центр в драйвер роста бизнеса
BSS собрала на закрытом бизнес-ужине лидеров ритейла, медицины и страхования для обсуждения трансформации клиентского сервиса через Agentic AI.Компания BSS провела закрытый бизнес-ужин с участием ведущих экспертов в области искусственного интеллекта и представителей ключевых отраслей экономики — ритейла, медицины и страхования. Участники встречи обсудили актуальные тренды в клиентском обслуживании и возможности внедрения передовых технологий на основе Agentic AI.
Главной темой мероприятия стало рассмотрение того, как подход Agentic AI революционно меняет роль контакт-центров. Как из к
НОВИКОМ наградил изобретательницу на форуме «Инженеры будущего»
НОВИКОМ (входит в холдинг «РТ-Финанс» – центр компетенций финансовых услуг Госкорпорации Ростех) вручил премию «Инженерный авангард» талантливой изобретательнице из концерна «Созвездие» холдинга «Росэл». Награждение состоялось в рамках церемонии закрытия молодежного форума «Инженеры будущего – 2025», партнером которого выступает банк Ростеха.Обладателем премии «Инженерный авангард» стала Екатерина Артемова, начальник сектора научно-технического центра АО «Концерн «Созвездие».
Екатерина Артемова — соавтор инновационного метода моноимпульсного пеленгования
