Исследование hh.ru и Level Group: 75% россиян раздражают непродуманные офисные планировки
Каждый третий сотрудник сталкивается с перегруженностью лифтов, а на плохое освещение и недостаточную вентиляцию пожаловались 70% респондентов.
Компании активно модернизируют офисные пространства, но сотрудники все еще испытывают недостаток комфорта. Удобное рабочее место повышает продуктивность и делает сотрудников лояльнее компании, поэтому важно создавать комфортные условия для работы. Девелопер Level Group совместно с платформой онлайн-рекрутинга hh.ru провел исследование среди 2,5 тыс. российских работников и соискателей, чтобы выяснить, какие факторы вызывают наибольшее раздражение и какие изменения помогут сделать офис удобнее и продуктивнее.
Непродуманная планировка офиса – главный источник раздражения для сотрудников: 75% респондентов отметили неудобную рассадку, нехватку переговорных комнат и отсутствие тихих помещений для работы. 70% жалуются на плохое освещение и недостаточную вентиляцию, а 6 из 10 сотрудников испытывают дискомфорт из-за отсутствия оборудованных зон отдыха и кухонных пространств.
Эстетика офиса также играет важную роль: 36% работников недовольны скучным оформлением рабочих мест и нехваткой креативных решений в дизайне. Практические проблемы дополняются перегруженностью лифтов – каждый третий сотрудник сталкивался с недостаточной их вместимостью и длительным ожиданием.
Опрос показал, что сотрудники ожидают от работодателей более продуманного подхода к организации рабочих пространств. Большинство респондентов (61%) считают, что компаниям стоит уделить внимание эргономике, обеспечив сотрудников рабочим местом с правильным освещением и удобной мебелью. Еще 55% выступают за внедрение гибких рабочих зон: коворкингов, кабинетов для уединенной работы и открытых пространств для командных встреч. Дополнительные сервисы, включая спортивные уголки, массажные кресла, места отдыха и персональные шкафчики, востребованы у половины опрошенных. Каждый второй поддерживает создание уютных мест отдыха с мягкой мебелью, игровыми приставками и массажными креслами. При этом только три из ста участников опроса не нашли среди предложенных вариантов изменений, которые могли бы сделать офис удобнее.
«Современные офисы должны учитывать не только технологические тренды, но и базовые потребности сотрудников. В будущем офисные пространства будут все больше ориентироваться на гибкость, адаптивность и комфорт персонала. Работодателям стоит уделять особое внимание эргономике, дизайну и внедрению современных технологий, чтобы создать рабочую среду, способствующую продуктивности, креативности и удержанию талантов. Наше исследование показывает, что люди ожидают больше персонализации, гибкости и продуманных решений в организации рабочего пространства. Работодатели, которые учитывают эти запросы, получают не только мотивированных сотрудников, но и более продуктивные команды», — комментирует Александра Захарова, директор по коммерческой недвижимости Level Group.
Корпоративные новости
НОВИКОМ и «Синара – Транспортные Машины» подписали кредитное соглашение на 10 млрд рублей
НОВИКОМ (входит в холдинг «РТ-Финанс» — центр финансовых компетенций Госкорпорации Ростех) заключил кредитное соглашение с «Синара – Транспортные Машины» (СТМ) — дивизиональным машиностроительным холдингом Группы Синара. Банк окажет финансовое содействие партнеру в разработке и производстве инновационной продукции, которая важна для достижения технологического суверенитета России в транспортном машиностроении. Сумма кредитного соглашения составила 10 млрд рублей.Развитие сотрудничества НОВИКОМа и СТМ позволит увеличить объемы финансирования предприятий холдинга, масштабировать программы развит
НОВИКОМ разместил бюджетные средства Красноярского края в размере 5 млрд рублей
НОВИКОМ (входит в холдинг «РТ-Финанс» — центр финансовых компетенций Госкорпорации Ростех) стал победителем первого конкурсного отбора на размещение средств Министерства финансов Красноярского края. Временно свободные средства краевого бюджета в размере 5 млрд рублей будут размещены на депозитных счетах банка сроком на 61 день.НОВИКОМ и Минфин Красноярского края начали сотрудничество в июле 2025 года, а уже в августе банк выиграл первый аукцион. Сделка поможет укрепить финансовую стабильность региона, повысит эффективность управления активами и сохранность бюджетных средств с гарантией возврат
НОВИКОМ представил льготные ипотечные программы на круглом столе в Тольятти
НОВИКОМ (входит в холдинг «РТ-Финанс» - центр компетенций финансовых услуг Ростеха) провел круглый стол с партнерами рынка недвижимости в Тольятти. Участники мероприятия рассмотрели ипотечные программы банка и договорились использовать их в дальнейшей работе по улучшению жилищных условий в регионе.Президент Тольяттинской Гильдии Риелторов Ирина Боброва, а также представители ведущих агентств недвижимости и частные риелторы отметили важность таких встреч для участников рынка. Гости круглого стола обсудили актуальные ипотечные программы, в том числе с господдержкой, и нынешнюю ситуацию на рынках
«Улетная зарядка» в Воронеже: НОВИКОМ, ВРО СоюзМаш и ВАСО объединили жителей города
Банк НОВИКОМ (входит в холдинг «РТ-Финанс» — центр компетенций финансовых услуг Госкорпорации Ростех) стал партнером масштабного спортивного проекта «Улетная зарядка вместе с Воронежским авиационным заводом», организованного филиалом ПАО «Ил»-ВАСО. Мероприятие, приуроченное ко Дню Воздушного флота России, прошло в центральном парке города при поддержке Министерства спорта Воронежа и регионального отделения СоюзМаш России (ВРО СоюзМаш).В «Улетной зарядке» приняли участие сотрудники Воронежского авиационного завода, представители банка НОВИКОМ (члены ВРО СоюзМаш) и горожане, присоеди
